Il Decreto Legislativo 81/2008, Testo unico in materia di tutela della salute e della sicurezza nei luoghi di lavoro disciplina l’obbligo di nominare il medico competente quando l’esito della Valutazione dei Rischi ne evidenzi la necessità oppure nei casi definiti dalla normativa.

Il protocollo sanitario redatto dal Medico Competente tiene in considerazione i rischi a cui sono esposti i lavoratori (rumore, movimentazione manuale dei carichi, impiego di macchine, utilizzo di videoterminale, ecc.), per l’esecuzione di esami e verifiche specifiche mirati al monitoraggio dello stato di salute degli stessi.

Periodicamente, secondo quanto previsto dal Medico Competente, vengono eseguite delle visite per determinare l’idoneità sanitaria dei lavoratori.

Gestione Sicurezza svolge un servizio di medicina del lavoro con Medici specializzati, articolando l’attività nelle seguenti fasi:

• Nomina del medico competente
• Sopralluogo del medico sul luogo di lavoro (ove previsto)
• Visita sanitaria
• Esecuzione di esami specifici
• Rilascio idoneità sanitaria
• Conservazione cartelle sanitarie

Nello specifico:

• Visita medica preventiva
• Visita medica periodica
• Visite specialistiche
• Visite di assenza tossicodipendenza
• Visita medica su richiesta del lavoratore
• Visita medica in occasione del cambio della mansione
• Visita medica precedente alla ripresa del lavoro in seguito a malattia o infortunio
• Visita medica alla cessazione del rapporto di lavoro