La Valutazione dei Rischi è un obbligo in capo al Datore di Lavoro previsto dall’art. 17 comma 1 del D.Lgs. 81/2008.
Il D.V.R. è il documento attraverso il quale il Datore di Lavoro dimostra di aver provveduto all’analisi dei rischi presenti nella sua attività e di aver identificato le misure per la loro eliminazione o riduzione a tutela dei lavoratori.

Gestione Sicurezza vi affiancherà nell’elaborazione del Documento, analizzando in primis la struttura dell’azienda e procedendo poi con cura e attenzione nella redazione del documento.

La redazione prevede:

• Sopralluogo ambienti di lavoro e stesura di report fotografico con evidenziazione delle criticità
• Verifica dei documenti sulla sicurezza esistenti
• Identificazione dei rischi e relative analisi
• Individuazione delle misure di prevenzione e protezione da attuare, compresa la formazione
• Elaborazione del documento
• Consegna ed esecuzione di attività informativa ai lavoratori

Il documento andrà aggiornato in occasione di:

• modifiche sostanziali del processo produttivo o del personale;
• aggiornamenti normativi.

Ricordiamo che l’obbligo di elaborazione del D.V.R. è previsto anche per quelle imprese composte da soli soci lavoratori, che secondo quanto previsto dalla normativa vengono equiparati a lavoratori, art. 2 D.Lgs. 81/2008.